1. 【正社員】介護職・生活相談員
2. 【短時間正社員】（働き方改革実施）
3. 【パート職員】

1. 【正社員】介護職・生活相談員
１日所定労働時間 8時間、週40時間
日勤：8：30～17：30（休憩60分）
早番：8：00～17：00（休憩60分）

2. 【短時間正社員】（働き方改革実施）
週4日勤務
勤務時間は正社員に準ずる

3. 【パート職員】
パートの勤務時間は正社員に準ずる。
短時間勤務は応相談。

1. 【正職員】
土日休み
４週８休シフト制
夏季休暇、年末年始休暇(12月29日〜1月3日まで)、記念日休暇、慶弔、産前・産後休暇、育児・介護休業 ほか
年次有給休暇　入職6ヶ月後から初年度10日

資格・経験等を考慮し法人規定に基づき算定、働きやすい労務環境整備に注力
定期昇給年１回 4月 (パート職は契約更新時、実績に応じ昇給有り）
賞与年2回 ※法人業績及び人事考課による

1. 【正職員】
介護職　月給：230,000円～290,000円　
生活相談員　月給：250,000円～310,000円

2. 【短時間正社員】
月給：194,000円～240,000円
(年齢・資格取得・経験年数等により決定)

基本給：180,000円〜230,000円
処遇改善手当：30,000円 〜
居住支援特別手当：20,000円
家族手当：扶養者1人10,000円
運転免許手当：10,000円
時間外手当：法人規程により全額支給

3. 【パート職員】無資格、未経験者歓迎
時給：1,350円～ 1,700円
(介護福祉士免許、運転免許優遇)

• 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
• 交通費全額支給 (法人規程による、上限3万円）
• 医療費補助、外部研修出張扱い (所属長推薦) 、食事補助 ほか
• 賠償保険法人加入 (個人保険を含む)、ユニフォーム貸与
• 正職員定年65歳（再雇用年齢75歳）
• 退職金制度（正職員勤続3年以上）